医療の専門家が健康経営をサポート
社員の健康管理で持続可能な組織を
こんなお悩みありませんか？
- 社員の高齢化に伴う健康不安
（病気や労働災害で休職） - 人材の定着化、人手不足、採用難
- 社員の食生活など生活習慣の乱れ：業務効率の低下
（パン単品、栄養ドリンクの常用など）
健康経営を実施することで、以下のようなメリットが得られます。
・リスクマネジメント
・病休・退職者の減少
・企業イメージの向上
・労働生産性の向上 など
お知らせ
サービス案内
健康経営コンサルティング
健康経営優良法人の取得をサポートします。
社員の身体機能を評価し、健康課題を抽出、
またその対策についてもアドバイスいたします。
身体機能評価
体組成：水分量、筋量、体脂肪率などを評価
身体能力：筋力、柔軟性、バランス機能など評価
栄養素：食事内容から不足しがちな栄養素を評価
健康に関するセミナー
体の構造を理解したうえでより健康的になるための食事や運動、睡眠、禁煙など様々なテーマをわかりやすくお伝えします。